Instemming op de RI&E

 

De wetgever heeft het belangrijk gevonden dat de werkgever en de werknemers samen werken bij de uitvoering van het arbobeleid. Bij kleine ondernemingen is dit meestal een vertegenwoordiging, bij grotere ondernemingen is dit de Ondernemingsraad (OR).

De OR behoort zelfs instemming te geven op het arbobeleid (de RI&E) en wordt hierdoor medeverantwoordelijk. Er is dus een grote verantwoording naar de achterban wat betreft veiligheid en de gezondheid van de werknemers.

Doel van de training.

Een RI&E behoort volledig te zijn met voldoende diepgang op risicovolle onderwerpen. Deze training gaat de OR helpen om de RI&E te beoordelen op volledigheid en diepgang, getoetst aan wet en regelgeving.

Je leert:

✔️ Welke stappen de OR moet nemen bij een RI&E.
✔️ Hoe je de juiste kennis en opleiding vindt.
✔️ Wie de belanghebbenden zijn en hoe je hun belangen kunt afwegen.

Inhoud

Naast de wetgeving zoals Arbowet, WoR en Wetboek 7 wordt er ook ingegaan op de regelgeving en hoe die toepasbaar is in het Arbobeleid. Denk hierbij aan;

  • Arbocatalogussen;
  • PGS richtlijnen;
  • Europees en/of Nederlandse Normen.

Uiteraard wordt de wetgeving behandeld (hier is niet aan te ontkomen). De cursus zelf is interactief opgezet doormiddel van opdrachten en praktijksituaties.

Voor wie is de training bedoeld

De training is opgesteld voor een OR die zelf weinig of geen kennis binnen het team heeft om de RI&E te beoordelen.

Als je kiest voor deze training kunnen er specifieke Arbo gerelateerde onderwerpen op de agenda worden gezet om behandelt worden.

De training wordt gegeven door een Hoger Veiligheidskundige en die tevens lid is van een Ondernemingsraad.

Eigenschappen 

Datum:

10 april 2025 Locatie: Delft 

Duur van de training:

De duur van de training is twee dagdelen. Dit kan, op verzoek uitgebreid worden met extra dagdelen of een extra trainingsdag.

 

Wil je meer weten over de training:

Reserveren

"*" geeft vereiste velden aan

Aangenaam

"Aangenaam: ik ben Daniela Verwilligen en neem je graag mee in de wereld van Zeeland Retreats..."

Fundament voor Medezeggenschapwerk

Deze eendaagse opleidingsdag voor ondernemingsraadsleden, biedt een stevig fundament voor het medezeggenschapswerk. Een bijzondere functionaliteit in organisaties met als doel door middel van medezeggenschap de collega’s te vertegenwoordigen in het overleg met de bestuurder. Samen optrekken vanuit de eigen verantwoordelijkheid voor het beste resultaat.

Programma

Inhoud

  1. de Wet Op de Ondernemingsraden (WOR) die de OR positie geeft;
  2. over wat de OR ziet als zijn toegevoegde meerwaarde in de organisatie;
  3. de benodigde faciliteiten voor het OR werk;
  4. een goede voorbereiding is het halve werk voor de overlegvergadering en hoe je eigen communicatie te verbeteren is voor een optimaal contact met de bestuurder;
  5. de relatie van de OR met de achterban, doelen en middelen tot communicatie.

Doelen
Door middel van de OR-scholing op maat worden onderstaande doelstellingen bereikt:

  • inzicht hebben in de Wet op de Ondernemingsraden (WOR) en de noodzakelijke faciliteiten voor OR werk;
  • inzicht in de mogelijke rol en meerwaarde van de OR en deze kunnen overbrengen aan de eigen OR collega’s;
  • zich sterk en professioneel manifesteren in een overlegvergadering en daarbuiten;
  • de achterban doelmatig weten te bereiken

Programma 8-05-2025

08.30 – 09.00 uur 09.00 – 09.15 uur inloop Opening Functionele kennismaking met de trainer

09.15 – 11.45 uur

De Wet op de ondernemingsraden (WOR): de bevoegdheden van de medezeggenschap – de rechten en plichten van de ondernemingsraad.

Neerzetten van het wettelijk kader en het opsporen van aandachtspunten in de toepassing van de bevoegdheden. Hiermee wordt de theorie direct vertaald naar de praktijk van de OR en wordt de OR positie duidelijk.

De nadruk ligt op de advies- en instemmingsprocedure, het recht op initiatief en uiteraard overleg- en informatierecht.

11.45 – 12.30 uur

Rol en meerwaarde van de OR door middel van stellingen

Hiermee ontstaan ingrediënten voor de visie, missie en doelstelling van de OR vanuit een praktische en concrete aanpak.

12.30 – 13.15 uur

lunchpauze

13.15 – 13.45 uur

De benodigde faciliteiten: informatievoorziening en faciliteiten in tijd!

In hoeverre beschikken OR leden over de mogelijkheid tot goed functioneren; wat is daaraan te verbeteren?

13.45 – 15.00 uur

Goede voorbereiding is het halve werk en met vooral aandacht en tips voor de communicatie met de Bestuurder – de do’s en don’ts

Hoe ziet een goede voorbereiding van de Overlegvergadering (OV) eruit met de nadruk op samenwerken en overleg. Wie is uw bestuurder en wat is aan te bevelen om te doen en na te laten.

Wat is er nodig om:

  • -  Vragen te durven stellen!
  • -  Een gezamenlijke mening te

formuleren en te bespreken -

 

Ervaren Trainer

Na afloop is er de gelegenheid om te netwerken met een hapje en een drankje (in prijs inbegrepen)

Annuleringsregeling
Er kunnen zich omstandigheden voordoen waardoor je niet aan deze cursus kunt deelnemen. Tot één maand voor aanvang van deze cursus kun je kosteloos annuleren. Wanneer je je binnen één maand voor aanvang van de cursus afmeldt dan brengt Zeeland Retreats de totale cursusprijs in rekening. Je mag je overigens kosteloos laten vervangen door een collega. Annuleren kan uitsluitend schriftelijk (per post of email).

Eigenschappen 

Datum:

08-05-2025

Duur van de training:

1 dag - Deze training bestaat uit twee aaneengesloten dagdelen en start om 9.30 uur.

We sluiten de dag onder het genot van een hapje en een drankje af.

Prijs: 1e en 2e deelnemer van dezelfde organisatie € 465; de 3e € 365, per pers. ex. btw.

 

 

Wil je meer weten over de training: